Rada Nadzorcza ARP Towarzystwa Funduszy Inwestycyjnych S.A. z siedzibą w Warszawie (dalej: „Spółka”, „Towarzystwo”) wszczyna postępowanie kwalifikacyjne na funkcję Prezesa Zarządu Spółki („Postępowanie Kwalifikacyjne”), na następujących zasadach:
1. Postępowanie Kwalifikacyjne na funkcję Prezesa Zarządu Spółki prowadzi Rada Nadzorcza Spółki.
2. Pisemne zgłoszenia kandydatów na funkcję Prezesa Zarządu Spółki (zwanych dalej: „Kandydatami” a każdy z osobna „Kandydatem”) będą przyjmowane w terminie do dnia 28 listopada 2025 roku, do godz. 9:30, w siedzibie Spółki: Plac Trzech Krzyży 10/14, 00-499 Warszawa, w dniach roboczych w godz. 9:00 – 16:00 (w piątek 28 listopada 2025 roku do godziny 9:30). Rozpatrywane będą również zgłoszenia przesłane za pośrednictwem podmiotu świadczącego usługi pocztowe lub pocztą kurierską na wskazany powyżej adres siedziby Spółki (Plac Trzech Krzyży 10/14, 00-499 Warszawa), w terminie wskazanym powyżej.
3. Zgłoszenia należy składać w zamkniętych kopertach zawierających adnotację: „Rada Nadzorcza ARP TFI S.A. – zgłoszenie w postępowaniu kwalifikacyjnym na funkcję Prezesa Zarządu ARP TFI S.A.”.
4. Zgłoszenia złożone po upływnie terminu wskazanego w pkt. 2 nie podlegają rozpatrzeniu, a Kandydaci, którzy je złożyli nie wezmą udziału w Postępowaniu Kwalifikacyjnym. O terminie przyjęcia zgłoszenia decyduje data wpływu zgłoszenia do siedziby Spółki. W przypadku zgłoszeń przesłanych pocztą kurierską lub za pośrednictwem podmiotu świadczącego usługi pocztowe na podany powyżej adres Spółki decyduje data doręczenia zgłoszenia do siedziby Spółki. Spółka nie ponosi odpowiedzialności za niedostarczenie w wyznaczonym terminie zgłoszeń Kandydatów,
w tym w szczególności za działania podmiotów świadczących usługi pocztowe lub kurierskie.
5. Kandydat musi spełniać łącznie wszystkie warunki określone w art. 22 pkt 1 ustawy z dnia 16 grudnia 2016 r. o zasadach zarządzania mieniem państwowym, z zastrzeżeniem, że wskazane w art. 22 pkt 1 lit. b) lub lit. c) okresy zatrudnienia lub wymaganego doświadczenia uznaje się za okresy minimalne oraz art. 42 ustawy z dnia 27 maja 2004 r. o funduszach inwestycyjnych
i zarządzaniu alternatywnymi funduszami inwestycyjnymi i § 99-110 Rozporządzenia Ministra Finansów, Funduszy i Polityki Regionalnej z dnia 18 listopada 2020 r. w sprawie sposobu, trybu oraz warunków prowadzenia działalności przez towarzystwa funduszy inwestycyjnych, w tym pozytywnie przejść weryfikację w zakresie posiadania nieposzlakowanej opinii w związku ze sprawowanymi funkcjami, wiedzy, kompetencji oraz doświadczenia niezbędnego do skutecznego, prawidłowego i ostrożnego zarządzania towarzystwem funduszy inwestycyjnych,
z uwzględnieniem zakresu, skali i złożoności prowadzonej działalności przez Spółkę, zgodnie
z obowiązującą w Spółce polityką oceny i weryfikacji członków organów.
6. Kandydat musi spełniać łącznie następujące warunki:
a) posiadać wykształcenie wyższe lub wykształcenie wyższe uzyskane za granicą uznane
w Rzeczypospolitej Polskiej, na podstawie przepisów odrębnych,
b) posiadać co najmniej pięcioletni okres zatrudnienia na podstawie umowy o pracę, powołania, wyboru, mianowania, spółdzielczej umowy o pracę, lub świadczenia usług na podstawie innej umowy lub wykonywania działalności gospodarczej na własny rachunek,
c) posiadać co najmniej trzyletnie doświadczenie na stanowiskach kierowniczych lub samodzielnych stanowiskach w instytucjach rynku finansowego lub pełnić przez ten okres funkcje w organach tych instytucji,
d) posiadać nieposzlakowaną opinię w związku ze sprawowanymi funkcjami,
e) posiadać wiedzę, kompetencje i doświadczenie niezbędne do skutecznego, prawidłowego
i ostrożnego zarządzania towarzystwem funduszy inwestycyjnych, z uwzględnieniem zakresu, skali i złożoności prowadzonej działalności przez Spółkę,
f) korzystać z pełni praw publicznych i posiadać pełną zdolność do czynności prawnych,
g) nie być skazanym prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe,
h) spełniać inne wymogi niż wymienione w lit. a) – g) powyżej, określone w przepisach odrębnych, a w szczególności nie naruszać ograniczeń lub zakazów zajmowania stanowiska członka zarządu w spółkach handlowych oraz w spółkach będących towarzystwem funduszy inwestycyjnych.
7. Kandydatem nie może być osoba, która spełnia przynajmniej jeden z poniższych warunków (wymienionych w art. 22 pkt 2) ustawy z dnia 16 grudnia 2016 r. o zasadach zarządzania mieniem państwowym):
a) pełni funkcję społecznego współpracownika albo jest zatrudniona w biurze poselskim, senatorskim, poselsko-senatorskim lub biurze posła do Parlamentu Europejskiego na podstawie umowy o pracę lub świadczy pracę na podstawie umowy zlecenia lub innej umowy o podobnym charakterze,
b) wchodzi w skład organu partii politycznej reprezentującego partię polityczną na zewnątrz oraz uprawnionego do zaciągania zobowiązań,
c) jest zatrudniona przez partię polityczną na podstawie umowy o pracę lub świadczy pracę na podstawie umowy zlecenia lub innej umowy o podobnym charakterze,
d) pełni funkcję z wyboru w zakładowej organizacji związkowej lub zakładowej organizacji związkowej spółki z grupy kapitałowej Spółki,
e) jej aktywność społeczna lub zarobkowa rodzi konflikt interesów wobec działalności Spółki.
8. Zgłoszenie Kandydata musi zawierać:
a) adres do korespondencji, numer telefonu oraz adres poczty elektronicznej (e-mail) do kontaktów w trakcie trwania Postępowania Kwalifikacyjnego,
b) list motywacyjny,
c) życiorys zawodowy (CV) zawierający opis dotychczasowych doświadczeń i osiągnięć kandydata w pracy zawodowej,
d) dokumenty i oświadczenia potwierdzające spełnienie wymogów, o których mowa w pkt. 5 – 7,
e) oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie ujawnionych w zgłoszeniu (w tym w wymaganych dokumentach lub oświadczeniach) danych osobowych dla celów Postępowania Kwalifikacyjnego.
9. Celem potwierdzenia spełnienia wymogów, o których mowa w pkt 6, Kandydat zobowiązany jest przedstawić w zgłoszeniu następujące dokumenty i oświadczenia:
a) dokument potwierdzający posiadanie wykształcenia wyższego, zgodnie z pkt. 6 lit. a),
b) dokumenty potwierdzające co najmniej pięcioletni okres zatrudnienia Kandydata – w tym świadectwa pracy lub zaświadczenia o zatrudnieniu, dokumenty powołania, wyboru lub mianowania, umowy świadczenia usług lub inne, zaświadczenia o prowadzeniu działalności gospodarczej lub odpisy z Krajowego Rejestru Sądowego bądź inne dokumenty potwierdzające okres zatrudnienia, zgodnie z pkt. 6 lit. b),
c) dokumenty potwierdzające co najmniej trzyletnie doświadczenie Kandydata na stanowiskach kierowniczych lub samodzielnych stanowiskach w instytucjach rynku finansowego lub pełnienie przez niego przez ten okres funkcji w organach tych instytucji, w tym świadectwa pracy lub zaświadczenia o zatrudnieniu, dokumenty powołania, wyboru lub mianowania lub odpisy z Krajowego Rejestru Sądowego bądź inne dokumenty potwierdzające wymagane doświadczenie, zgodnie z pkt. 6 lit. c),
d) w celu potwierdzenia spełnienia wymogów, o których mowa w pkt. 6 lit. d) i e), poza innymi dokumentami wskazanymi w niniejszej uchwale, Kandydat zobowiązany jest przedstawić następujące dokumenty niezbędne do przeprowadzenia weryfikacji w zakresie posiadania nieposzlakowanej opinii, wiedzy, kompetencji oraz doświadczenia niezbędnego do skutecznego, prawidłowego zarządzania Spółką będącą funduszem inwestycyjnym zgodnie z obowiązującą w Spółce polityką oceny i weryfikacji członków organów:
(i) formularz oceny indywidualnej pierwotnej dla kandydatów na stanowiska członków organów towarzystwa funduszy inwestycyjnych i wraz ze wszystkimi załącznikami, które zostały udostępnione przez KNF pod adresem: https://www.knf.gov.pl/dla_rynku/metodyka_oceny_odpowiedniosci_czlonkow_organow_podmiotow_nadzorowanych/formularze (na dole strony),
(ii) dokumenty poświadczające wykształcenie, kwalifikacje i doświadczenie zawodowe Kandydata,
(iii) referencje potwierdzające dobrą opinię w związku ze sprawowanymi przez Kandydata funkcjami (jeśli takie referencje Kandydat posiada),
e) oświadczenie Kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych oraz posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych, zgodnie z pkt. 6 lit. f),
f) informację o Kandydacie z Krajowego Rejestru Karnego wydaną nie później niż na jeden miesiąc przed dniem złożenia zgłoszenia, zgodnie z pkt. 6 lit. g) – informacja musi zostać złożona w oryginale, tj. albo w formie „papierowej” (dokument pobrany osobiście w jednym z Punktów Informacyjnych Krajowego Rejestru Karnego znajdujących się przy sądach powszechnych) albo w formie zapisu elektronicznego, pobranego za pomocą dedykowanego systemu teleinformatycznego na stronie Krajowego Rejestru Karnego, dostarczonego na nośniku informacji elektronicznych (pendrive),
g) oświadczenie Kandydata o niekaralności oraz o braku wszczętych i toczących się postępowań karnych i karno-skarbowych przeciw Kandydatowi, zgodnie z pkt. 6 lit. g),
h) oświadczenie Kandydata o niepodleganiu określonym w przepisach prawa ograniczeniom i zakazom zajmowania stanowiska członka zarządu w spółkach handlowych oraz w spółkach będących towarzystwem funduszy inwestycyjnych, zgodnie z pkt. 6 lit. h),
i) poświadczenie bezpieczeństwa upoważniające do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą „tajne”, a w przypadku braku takiego poświadczenia zgłoszenie powinno zawierać oświadczenie kandydata/kandydatki o wyrażeniu zgody na poddanie się procedurze sprawdzającej przewidzianej dla dopuszczenia do informacji niejawnych.
10. Celem potwierdzenia spełnienia wymogów, o których mowa w pkt. 7, Kandydat zobowiązany jest przedstawić w zgłoszeniu oświadczenie Kandydata, iż w stosunku do niego nie zachodzi żadna z okoliczności wymienionych w pkt. 7.
11. Do zgłoszenia Kandydat może załączyć inne dokumenty według uznania Kandydata stwierdzające kwalifikacje lub umiejętności.
12. Kandydat sporządza zgłoszenie w języku polskim. Do dokumentów w języku obcym Kandydat jest zobowiązany dołączyć wierzytelne tłumaczenie na język polski.
13. List motywacyjny, o którym mowa w pkt. 8 lit. b), życiorys zawodowy, o którym mowa w pkt. 8 lit. c), oświadczenie Kandydata, o którym mowa w pkt. 8 lit. e), formularz wraz z załącznikami, o którym mowa w pkt. 9 lit. d) pkt. (i) oraz oświadczenia Kandydata, o których mowa w pkt. 9 lit. e), g) i h) oraz pkt. 10, muszą być przez Kandydata własnoręcznie podpisane i opatrzone datą. Informacja o Kandydacie z Krajowego Rejestru Karnego, o której mowa w pkt. 9 lit. f) musi zostać złożona w oryginale. Pozostałe dokumenty Kandydata, o których mowa w pkt. 8, 9 i 11, muszą być przez Kandydata poświadczone za zgodność z oryginałem.
14. Zgłoszenia nie spełniające wymogów wskazanych w pkt. 8-10 i pkt. 12-13, nie podlegają rozpatrzeniu, a Kandydaci, którzy je złożyli nie wezmą udziału w Postępowaniu Kwalifikacyjnym.
15. Kandydaci, których zgłoszenia spełnią wymogi formalne, zostaną poddani przez Spółkę weryfikacji w zakresie posiadania przez nich nieposzlakowanej opinii w związku ze sprawowanymi funkcjami, wiedzy, kompetencji oraz doświadczenia niezbędnego do skutecznego, prawidłowego i ostrożnego zarządzania towarzystwem funduszy inwestycyjnych, z uwzględnieniem zakresu, skali i złożoności prowadzonej działalności przez Spółkę, zgodnie z obowiązującą w Spółce polityką oceny i weryfikacji członków organów, stosownie do wymogów Rozporządzenia Ministra Finansów, Funduszy i Polityki Regionalnej z dnia 18 listopada 2020 r. w sprawie sposobu, trybu oraz warunków prowadzenia działalności przez towarzystwa funduszy inwestycyjnych.
16. Kandydaci, których zgłoszenia spełnią wymogi formalne oraz pozytywnie przeszli weryfikację, o której mowa w pkt. 15 zostaną dopuszczeni do II etapu Postępowania Kwalifikacyjnego. Kandydaci, którzy nie przejdą pozytywnie weryfikacji, o której mowa w pkt. 15 nie wezmą udziału w II etapie Postępowania Kwalifikacyjnego i zostaną o tym fakcie powiadomieni w sposób określony w pkt. 17.
17. Sposobem komunikacji z Kandydatami, w tym celem przekazania informacji o terminie przeprowadzenia rozmowy kwalifikacyjnej (lub zmianie tego terminu) lub o wynikach Postępowania Kwalifikacyjnego, są powiadomienia na adres poczty elektronicznej (e-mail) wskazany przez Kandydata w zgłoszeniu lub powiadomienia telefonicznie na numer telefonu wskazany przez Kandydata w zgłoszeniu. Brak kontaktu z Kandydatem pod podanym przez niego adresem poczty elektronicznej (e-mail) lub numerem telefonu, mimo podjętych przez Radę Nadzorczą 3 (trzech) prób nawiązania kontaktu, oznacza rezygnację z udziału w Postępowaniu Kwalifikacyjnym, chyba że istnieją obiektywne okoliczności usprawiedliwiające brak kontaktu z Kandydatem, jak siła wyższa lub wypadek losowy.
18. Przewiduje się, iż rozmowy kwalifikacyjne z Kandydatami odbędą się w dniu 9 grudnia 2025 roku, w siedzibie Spółki: Plac Trzech Krzyży 10/14, 00-499 Warszawa. Zastrzega się prawo zmiany (w tym wydłużenia lub skrócenia) terminu przeprowadzania rozmów kwalifikacyjnych, jak też prawo zmiany indywidualnego terminu rozmowy kwalifikacyjnej, wskazanego uprzednio Kandydatowi w zaproszeniu na rozmowę kwalifikacyjną.
19. Niestawienie się Kandydata w ustalonym terminie i miejscu na rozmowę kwalifikacyjną oznacza rezygnację z udziału w Postępowaniu Kwalifikacyjnym, chyba że istnieją obiektywne okoliczności usprawiedliwiające nieobecność Kandydata takie, jak siła wyższa lub wypadek losowy.
20. Kandydat zobowiązany jest okazać przed rozpoczęciem rozmowy kwalifikacyjnej dowód tożsamości celem identyfikacji Kandydata.
21. Każdemu Kandydatowi na funkcję Prezesa Zarządu Spółki zostaną podczas rozmowy kwalifikacyjnej zadane pytania o jednakowej treści. Przedmiotem rozmów kwalifikacyjnych z Kandydatami na funkcję Prezesa Zarządu Spółki będą następujące zagadnienia:
a) wiedza o zakresie działalności Spółki oraz o sektorach, w których działa Spółka,
b) wiedza i doświadczenie w zakresie rynku kapitałowego, w tym w szczególności w zakresie funkcjonowania towarzystw funduszy inwestycyjnych oraz tworzenia i działania funduszy inwestycyjnych,
c) wiedza na temat zarządzania kwestiami zrównoważonego rozwoju w organizacji (ESG) oraz produktów finansowych promujących aspekt środowiskowy lub społeczny oraz mających na celu zrównoważone inwestycje (art. 8 i 9 Rozporządzenia SFDR),
d) wiedza i doświadczenie w zakresie kształtowania strategii rozwoju podmiotów podobnych do Spółki,
e) znajomość zagadnień związanych z zarządzaniem i kierowaniem zespołami pracowników,
f) znajomość zasad funkcjonowania spółek handlowych, ze szczególnym uwzględnieniem spółek z udziałem Skarbu Państwa,
g) znajomość zasad nadzoru właścicielskiego w spółkach z udziałem Skarbu Państwa.
22. W przypadku zgłoszenia się Kandydata pełniącego dotychczas funkcję Członka Zarządu Spółki, przedmiotem Postępowania Kwalifikacyjnego będzie również ocena działalności kandydata za cały okres pełnienia przez niego tej funkcji w Spółce.
23. W przypadku uzyskania przez dwóch lub więcej Kandydatów jednakowej liczby punktów, Rada Nadzorcza przeprowadzi dodatkowe rozmowy kwalifikacyjne.
24. Rada Nadzorcza zawiadamia Kandydatów dopuszczonych do II etapu Postępowania Kwalifikacyjnego o wynikach Postępowania, w sposób wskazany w pkt. 17.
25. Na potrzeby udokumentowania Postępowania Kwalifikacyjnego Rada Nadzorcza może pozostawić w swojej dokumentacji zgłoszenia Kandydatów (lub ich kopie) oraz otrzymaną od Spółki informację dotyczącą weryfikacji Kandydatów, o której mowa w pkt. 15.
26. Osoby zainteresowane udziałem w Postępowaniu Kwalifikacyjnym mogą zapoznać się z dokumentami dotyczącymi Spółki, w szczególności Sprawozdaniem Finansowym Spółki za 2024 rok wraz ze Sprawozdaniem niezależnego biegłego rewidenta z badania tego sprawozdania oraz Sprawozdaniem Zarządu z działalności Spółki w 2024 roku, które są publicznie dostępne w Krajowym Rejestrze Sądowym pod adresem: https://prs.ms.gov.pl/krs oraz z dokumentami udostępnionymi przez Spółkę na stronie internetowej pod adresem: https://arptfi.pl/dokumenty/, w tym w szczególności schematem organizacyjnym Spółki i obowiązującymi w Spółce Kodeksem Etyki oraz Polityką zmiennych składników wynagrodzeń.
27. Osoby zainteresowane udziałem w Postępowaniu Kwalifikacyjnym mogą zapoznać się z obowiązującym Statutem Spółki. Prośbę o zapoznanie się ze Statutem Spółki należy kierować do Pani Anieli Nocnej, na adres poczty elektronicznej (e-mail): aniela.nocna@arptfi.pl.
28. Postępowanie Kwalifikacyjne może być w każdym czasie zakończone, bez wyłonienia Kandydata i bez podania przyczyn, o czym w przypadku zakończenia Postępowania Kwalifikacyjnego przed terminem złożenia zgłoszeń Kandydaci zostaną powiadomi poprzez ogłoszenie umieszczone na stronie internetowej Spółki, a przypadku zakończenia Postępowania Kwalifikacyjnego po otwarciu zgłoszeń – w sposób wskazany w pkt. 17.
29. Każdy z Kandydatów ma prawo wycofania swojej kandydatury na każdym etapie Postępowania Kwalifikacyjnego. Wycofanie następuje przez złożenie pisemnego oświadczenia, skierowanego do Rady Nadzorczej Spółki, na adres Spółki.
30. Spółka nie zwraca Kandydatom kosztów związanych z uczestnictwem w Postępowaniu Kwalifikacyjnym.
Dokumenty do pobrania:
20251113_Uchwała 2_XI_2025_Zał 1_Prezes_Ogłoszenie.pdr
20251113_Oświadczenie_zdolność do czynności praw.pdf
20251113_Oświadczenie_ustawa_art 22 pkt 2.pdf
20251113_Oświadczenie_ustawa_art 22 pkt 1.pdf
20251113_Oświadczenie_przetwarzanie.pdf
20251113_Oświadczenie_niekaralność.pdf
20251113_Oświadczenie_dostęp do niejawnych.pdf